Sorry, you need to enable JavaScript to visit this website.

thrivebyfive

thrivebyfive

OCTO is aware of the global issue with CrowdStrike’s update impacting Windows servers and computers. CrowdStrike has identified the issue and a fix. We are supporting District agencies to ensure operations continue. At this time, District operations are not experiencing major impacts.

Mayor Muriel Bowser 

我們的重點

Our Focus Chinese Icon

歷史沿革 Thrive by Five Framework

Bowser 市長為實行特區對產婦健康及兒童早期發展與教育的承諾,推動了 Thrive by Five DC(華盛頓特區五歲前發展),為特區首項完整的兒童健康與早期學習計劃。2019 年 4 月,Thrive by Five DC 指派 Faith Gibson Hubbard 博士為辦公室首任執行主任,規模超越原屬的線上資源中心。

我們的價值觀

為確保哥倫比亞特區所有兒童在學校及人生都能擁有好的開始,Thrive by Five 遵循下列重點:

  • 著重兒童與家庭享有平等的機會和獲得途徑,是縮小機會落差的關鍵。
  • 家長是孩子的第一位老師,也是最重要的支持者。
  • 早期兒童發展不僅只是早期學習,還需要完整的處理方式。
  • 健全的整合型早期學習系統,不能缺少社區的參與、支持與連結。
  • 可靠的合作關係,是進步與成功所不可或缺。

Thrive by Five 工作小組

Thrive by Five 的主要目標包括既有作業的合作與協調,以處理產期前後健康及早期童年發展與教育相關問題。為了讓 Thrive by Five 的願景與目前正在進行的工作有所連結,Thrive by Five 召集多家機構與組織組成諮詢小組,以確認首要問題領域和趨勢、阻礙家庭發展的重大醫療照護與教育系統缺失,及此二系統交會之下各種創新及正面成果的範例。Thrive by Five 工作小組除了合力促進思考以外,還幫助確保辦公室的工作執行效率。

下列組織於 Thrive by Five 工作小組中均有代表參與: